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让党组织真正成为非公企业的“红色引擎”

发布人:任引廷  发布日期:2015-04-10  来源:非公党委办公室  点击次数:429

           ———风陵渡经济开发区非公党建工作印象
    “实事办到心坎上,活动开展在‘线’上”。成立于2014年4月的山西升佳化工有限公司党支部,一年多来为职工办了不少实事:为各车间配备了饮水机,为上夜班员工提供夜餐,为员工建设能容纳400人的浴池,千方百计为外地员工解决住房问题……
    组织建起来,党员动起来,党旗飘起来,市场闯出来。两年来,风陵渡经济开发区党工委、管委会始终坚持把发展非公有制经济与加强非公有制企业党建一起抓,同步推进、共同发展,走出了一条党建工作与企业发展同频共振、互促共赢的新路子。
    党组织和党的工作“两个全覆盖”——“哪里有个私经营者,哪里就要有党组织;哪里有非公经济组织,哪里就要党旗飘飘”
    风陵渡经济开发区成立于1992年。伴随着20多年的艰辛发展,开发区非公企业达275户,从业人员1.2683万人。这是一支庞大的队伍,也是一个新兴的群体。在经济发展的新常态下,如何引导非公经济健康发展,非公经济人士健康成长?风陵渡经济开发区党工委从讲政治的高度,在非公企业开展了党组织组建活动,把党组织建进企业,让党组织真正成为非公企业的“红色引擎”。
    “哪里有个私经营者,哪里就要有党组织;哪里有非公经济组织,哪里就要有党旗飘飘。这既是上级党组织的要求,也是我们非公党建工作的任务。”开发区党工委书记肖暹东说。
    遵循这一指导思想,风陵渡经济开发区党工委在调查研究的基础上,制定下发了《关于加强和改进非公有制经济组织党建工作的意见》,建立非公企业党建联席会议制度,挂靠工商部门成立非公企业党委,依托工商职能优势向非公企业选派党建工作指导员,构建了开发区党工委统一领导、党工办牵头抓总、非公企业党委具体主抓、有关职能部门协调配合的“四位一体”工作格局。工作中,非公企业党委牵头,18名非公党建指导员“拉网式”、“地毯式”摸底调查,建立工作台账,并按照“一企一策”的工作思路,采取单独建、联合建、挂靠建等方式,在规模以上企业建立了13个党组织,基本实现了党组织和党的工作“两个全覆盖”。
    党员人数少,是制约非公企业组建党组织工作的一大瓶颈。为此,该开发区在各非公企业党组织大力实施“双培工程”,努力将公司管理人员和骨干员工培养为党员,将党员中的优秀分子培养为管理人员和业务骨干。截至目前,先后有24名企业骨干入党,39名党员成为骨干,13名党员骨干走上领导岗位。同时,广泛开展了“组织找党员、党员找组织”活动,扎实推进流动党员“安家工程”,让流动党员“流动不流失、离乡不离党”。非公企业当中原来很多找不到组织的“隐形党员”和“口袋党员”纷纷亮明了身份、树起了形象,重新回到组织这个大“家”的怀抱。
    “为企业所需要、为业主所理解、为员工所拥护”——以创建服务型党组织为抓手,把服务企业发展作为非公党建工作的“兴奋点”
    一个个党员活动室干净整洁,制度系统完善;一条条生产线有序运行,党建标牌鲜艳夺目;一名名党员精神抖擞,忙碌在每个生产车间……开发区党工委从一开始,就对非公党建工作提出了高标准要求。肖暹东多次强调:“抓非公企业党建,一定要坚持建管并重的方针,确保组建一个、巩固一个、提高一个,坚决不能走过场、搞形式、摆花架子。”
    为加强非公企业党组织规范化建设,开发区党工委研究出台了《风陵渡经济开发区非公有制企业党组织工作规程》,进一步规范非公企业党组织工作程序、运行机制、活动方式和工作制度。建立星级党组织动态管理机制,深入开展“评星晋级、争创双强”活动,从党组织班子、党员队伍、生产经营、企业文化、劳动关系、社会评价六方面,制定了18条考评标准,根据考评结果,按照“五星级”评选条件,对所属非公企业党组织进行星级评定,予以公开挂牌授星。通过此项举措,巩固优秀、推动一般、提升后进。与此同时,积极探索建立“1+n”非公企业党建工作模式,即由1家规模较大、党建工作比较好的党组织,联系多家党建工作比较薄弱的企业或者没有党员的企业,促进党建工作全面开展。健全严督实考工作机制,先后建立了党建工作研究分析制度、联席会议制度、定期督查制度、述廉评议制度、问责追究制度等,全力破解党建工作持续难的问题。
    “办企业,经济效益是第一位的,开展党建工作有啥用?”开发区党工办主任王文红回忆说,“当初在非公企业组建党组织,部分企业负责人不理解、不重视、不积极,有抵触情绪,主要是担心党组织开展活动占用时间、人力、财力,增加成本支出,会分散他们的精力,影响企业正常生产经营。”为此,开发区举办非公企业主培训班,建立定期恳谈制度,引导各个党组织把服务企业发展作为党建工作的着力点,把企业项目帮办融入党建工作当中,党建工作覆盖了企业的签约、开工建设、投产和经营管理的各个环节,从而得到企业主的理解和支持。晋风建筑安装工程有限公司专门腾出几间房子,作为党员的活动阵地;每年拨出专款支持党组织开展活动,奖励公司的优秀党员和员工。
    本着“为企业所需要、为业主所理解、为员工所拥护”的宗旨,该开发区先后建立了领导分片包抓、职能部门协作共抓、党员干部广泛参与的非公党建工作新机制。在党的群众路线教育实践活动中,11名党员处级干部纷纷深入各自的包联点,指导企业党组织开展党建工作,帮助企业解决实际困难。
    各企业党组织以创建服务型党组织为抓手,把服务企业发展作为非公党建工作的“兴奋点”,开展了形式多样、丰富多彩、富有特色的主题实践活动。晋风建筑安装工程有限公司党支部带领全体党员抓党建、抓安全、抓项目、抓培训、抓管理,在党员队伍中开展“党员无事故”、“一个党员一面旗”和“我为党旗添光彩”等活动,深刻改变了企业的生产经营面貌,公司效益连年增长。海泰电子材料有限公司党支部紧紧围绕企业生产经营目标,深入开展“岗位竞赛、技能比武”活动,通过设立“党员先锋岗”、“党员生产责任区”,在党员中叫响“我的岗位我负责、群众工作我有责、企业发展我尽责”的口号,引领党员职工创新攻关、岗位争先,激发创业创新激情和工作动力……
     开发区还因势利导,把党组织的组建与工会、共青团和妇联等群团组织的组建结合起来,按照“党建带动群建、群建服务党建”的思路,在各个非公企业建立了工会、共青团和妇联组织,大力实施“党群共建”工程,积极创新“党群共建”新模式,为保证和促进非公经济又好又快发展发挥了积极作用。
     关键岗位有党员,困难面前有党员,突击攻关有党员——党建也是生产力。抓党建就是最实的投入、最大的财富、最亮的品牌、最大的优势
    “企业虽然转制了,党组织的政治地位不能丢!”山西祖源工贸有限公司前身为山西芮城黄河化工有限公司,是一个建厂40年的老企业,原有党员50多名。党支部根据每个党员的具体岗位,设立党员攻关小组、党员突击队,大力开展党员岗位竞赛、技能比武活动,激发党员比业绩、比奉献的工作热情。新发展的党员南钦是碳酸锰车间管理员,该车间产品因硫酸盐和重金属超标,色泽不均匀问题被客户退货,他及时与公司技术总工沟通,并联系湖北同行业的技术员,与其一同攻关,每天吃住在企业。功夫不负有心人,经过一个多月的努力,产品质量检验合格,每月为企业挽回经济损失10万余元。
    关键岗位有党员,困难面前有党员,突击攻关有党员。在风陵渡经济开发区非公企业中,共产党员犹如一把熊熊燃烧的火炬,照亮了企业前行的航程,给企业带来生机、带来活力、带来变化。风陵渡开发区中心医院是一家民营医院,2014年成立党支部后,针对医院制度不健全、科室负责人不到位的问题,征得院长同意,经过民主推荐和组织考察,将两名党员任命为科主任、3名积极分子选拔为科室负责人,充分发挥党员的模范带头作用,使医院工作很快有了起色,每月入院看病人数比过去增加了40%,赢得了社会各界人士的普遍好评。
    党建也是生产力。抓党建就是最实的投入、最大的财富、最亮的品牌、最大的优势,是非公企业发展的强大助推器。在风陵渡开发区非公企业,业主们惊喜地发现,自从有了党组织,企业的文化活动多了,学习和爱岗的氛围浓了,职工的精神面貌变了,他们对党建工作焕发出极大热情。年上缴利税400万元的风陵渡开发区荣泽汽车有限公司,主要承揽各种煤炭、矿渣、大型货物运输业务,现有员工600余人、车230辆,在业内享有良好的口碑。共产党员、公司总经理石泽平,是2015年运城市“五一劳动奖章”获得者。去年,他向非公党委申请建立党组织,因为在公司青年员工中,要求入党的积极分子越来越多……
    党旗红,企业兴。风陵渡经济开发区把党建工作融入服务企业当中,真正实现了企业发展和党建工作的互促双赢。管委会主任何吉祥说:“非公企业是开发区经济发展的重要支柱,在开发区这个经济大盘子中有着举足轻重的作用。我们一定要把非公党建作为亮点工作来打造,发挥‘红色引擎’带动效应,引领企业创新发展,让非公企业党组织真正成为拉动开发区经济社会发展的火车头。”
    (作者:任引廷 原载2015年8月7日《运城日报》1版)

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